【2021年5月最新】20代におすすめの転職エージェントランキング 【2021年5月最新】20代におすすめの転職エージェントランキング sp

【時間がない人必見】転職エージェント選びの結論
【ランキングの算定基準】

このランキングは弊社が独自に行った転職エージェントに関する調査結果と転職エージェントの各社公式サイトの情報を総合的に判断し、順位をつけています。

→ランキングの根拠についてはこちら

転職エージェントランキング1位

RECRUIT AGENT

おすすめ度

★★★★★

おすすめポイント

求人数トップクラスで転職支援実績第1位の転職エージェント

リクルートエージェントは転職支援実績第1位の転職エージェントだ。これだけの実績がある理由が、書類添削や面接対策などの転職サポートに力を入れているためだ。特に20代の転職では、履歴書や提出書類を作成しても内容に問題ないか不安を感じたり、社会経験が少ないため面接が苦手と感じたりする方も多いだろう。リクルートエージェントでは、その不安や苦手意識を充実のサポートで解消できるため、書類作成や面接に不安を感じる方にはおすすめだ。

リクルートエージェントの特徴として、求人数がトップクラスに多いことが挙げられる。業種の幅も広いく、農林・水産・酪農・教材開発・CA・パティシエなど、全業界の業種求人が揃っている。これから新しい業種にチャレンジしたいと考える20代であれば、リクルートエージェントは新たな業種に就くチャンスを手に入れられ、他の求人サイトには掲載されていない現在よりも高待遇な職場を見つけることも可能だろう。

RECRUIT AGENTの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
110,879件 153,982件
全年齢
求人エリア 面接対策
履歴書添削

全国

メリット

・求人数No.1で、幅広い求職者に対応している
・様々な職種・業界を網羅している
・「職務経歴書エディター」で簡単に職務経歴書が作れる
・面接対策が充実しており、安心して本番に臨める
・業界最大手ということもあり企業への交渉力も高い

デメリット

・3ヶ月期限があり支援が短期的
・希望に合わない求人を紹介されることがある
・ブラック企業を紹介された

RECRUIT AGENTの口コミ・評判→→→

face-01

40代 | 男性

★★★★★

私は40代での転職の際にリクルートエージェントを利用しました。年齢的にそもそも希望する求人があるのか不安でしたが、エージェントとの最初の面談で20社以上の求人をすぐに紹介頂けました。他のエージェントよりも圧倒的に求人が豊富で、最終的に転職先も決めることができました。サポート内容も問題なく、かなりおすすめのエージェントです。

face-02

30代 | 女性

★★★★★

求人数がダントツに多いです。また、キャリアアドバイザーの方が本当に親身になって転職の相談に乗ってくださいます。在職中の方が大半かと思いますが、遅い時間まで電話面談の時間を確保していただけるため、休み時間に人目を気にしながらではなく、落ち着いた気持ちで仕事探しの相談をすることが可能です。エージェントを利用するか迷っている方はまず登録をすることをおすすめします。

face-01

20代 | 男性

★★★★☆

求人数が多いのはすごくメリットでした。選択肢が多かったので自分の将来を幅広く見ることができたのでその面ではありがたかったです。また、サポート体制が充実していてすぐに登録したら電話をくれたりしてとてもスムーズに転職を進めることができました。しかし、中には質が悪い求人があって残念でした.

face-02

30代 | 男性

★★★★☆

比較的他の転職エージェントと比べて非公開とされている求人の数がたくさんあり業種についても広くあるためにある程度的を広めに設定した形にて活動を展開することができました。担当者の印象としては私は自分よりも年下の方が担当になりましたが礼儀正しく、転職における軸とする部分を突き詰めた流れにて推進してもらい内定をいただくことができました。

face-02

40代 | 女性

★★★★☆

リクルートエージェントについて、他の転職サイトより優れている点を一つあげるとすれば、【面接対策の充実】です。過去45万人以上の転職支援実績をもとに、面接対策のサポートを徹底して指導してくれます。本番の面接前に、過去の質問例や面接の雰囲気までアドバイスしてくれるので、面接に不安を抱える利用者にとっては心強い味方になります。特に、初めての面接だったり未経験の業種への転職を目指す場合はおすすめです。

face-02

20代 | 男性

★★★★☆

求人数が多いのはすごくメリットでした。選択肢が多かったので自分の将来を幅広く見ることができたのでその面ではありがたかったです。また、サポート体制が充実していてすぐに登録したら電話をくれたりしてとてもスムーズに転職を進めることができました。しかし、中には質が悪い求人があって残念でした.

face-01

40代 | 男性

★★★★★

私は40代での転職の際にリクルートエージェントを利用しました。年齢的にそもそも希望する求人があるのか不安でしたが、エージェントとの最初の面談で20社以上の求人をすぐに紹介頂けました。他のエージェントよりも圧倒的に求人が豊富で、最終的に転職先も決めることができました。サポート内容も問題なく、かなりおすすめのエージェントです。

face-02

30代 | 男性

★★★★☆

比較的他の転職エージェントと比べて非公開とされている求人の数がたくさんあり業種についても広くあるためにある程度的を広めに設定した形にて活動を展開することができました。担当者の印象としては私は自分よりも年下の方が担当になりましたが礼儀正しく、転職における軸とする部分を突き詰めた流れにて推進してもらい内定をいただくことができました。

face-02

40代 | 男性

★★★★☆

とても丁寧に対応してくれます。自分の目指す分野に迷いがある場合でもしっかり寄り添い客観的な意見がもらえます。年齢的な事柄から性格特性など細かく分析してくれ現実的な道案内を望む方には大変おススメです。また膨大な求人案件があるので、心にゆとりをもって転職活動に励めます。

face-02

40代 | 男性

★★★★☆

リクルートエージェントについて、他の転職サイトより優れている点を一つあげるとすれば、【面接対策の充実】です。過去45万人以上の転職支援実績をもとに、面接対策のサポートを徹底して指導してくれます。本番の面接前に、過去の質問例や面接の雰囲気までアドバイスしてくれるので、面接に不安を抱える利用者にとっては心強い味方になります。特に、初めての面接だったり未経験の業種への転職を目指す場合はおすすめです。

face-01

30代 | 女性

★★★★★

求人数がダントツに多いです。また、キャリアアドバイザーの方が本当に親身になって転職の相談に乗ってくださいます。在職中の方が大半かと思いますが、遅い時間まで電話面談の時間を確保していただけるため、休み時間に人目を気にしながらではなく、落ち着いた気持ちで仕事探しの相談をすることが可能です。エージェントを利用するか迷っている方はまず登録をすることをおすすめします。

face-01

40代 | 男性

★★★★★

"リクルートエージェントの良い点は、3点あります。 1つめは、日本最大級のエージェントであるということです。沢山の企業が募集を募っています。安心してお任せすることができます。 2つめは、求人されている企業を見つけやすいということが挙げられます。自分にあった企業を探すことができます。 3つめは、大手なので、スピーディーに対応して頂ける点があります。少ない転職活動の期間も早めに会社を決めることができます。"

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20代 | 男性

★★★★★

"エージェントから最初から最後まで面倒を見てもらいました。 企業に提出する履歴書も修正箇所があれば指示してもらえます。 レスポンスも早いので、1人で心配している時間もありませんでした。 自分でたくさんの求人を見つけることもできるので、迷ったらまず登録するのをオススメしたいです。"

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20代 | 男性

★★★☆☆

2020年にリクルートエージェントを利用させていただきました。当方26歳の会社員ですが、顧客情報を参照してか、おそらく同年代の男性がエージェントとして対応してくださいました。同年代としての悩みについても共感していただき、こちらの思いや要望を素直に話すことができました。最終的に転職とはなりませんでしたが、その旨を伝える際に、今の職場でも頑張ってくださいね、と言ってくれたのはリクルートさんだけでした。

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40代 | 男性

★★★★☆

"転職の条件が首都圏から地方へのUターンだったため 年収的な意味での質は諦めていた部分がありましたが 他のエージェントでは紹介できる案件はないと言われ諦めていましたが リクルートエージェントでは30件以上の案件を提示してくれました 面接対策もしてもらい 総合職として改めてキャリアをスタートさせることができました"

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20代 | 男性

★★★★☆

希望した業種を親身になって探していただき、助かりました。ただ一点だけあるとすると、事務で応募して面接に行ったある会社で「事務は女しか採らない」と言われたことがありました。古い風習の残っている企業の場合はそういったこともあり得ますので、注意が必要です。

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30代 | 男性

★★★☆☆

ネームバリューがあって、求人情報の多さで信頼できると思って、利用しました。実際面談してもらって感じたのは、こっちの意見しっかり聞いてくれること、寄り添う姿勢でけして押し付けるようなことされないことがよかったです。そして、面談時精神的に疲れていて、正常な判断できる状況ではありませんでしたが親身に心配してくれました。

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20代 | 男性

★★★★★

求人数が多くて視野が広がるのでそれはとても助かりました。また、大手以外にも中小企業の求人もあって良かったです。また、電話でのやりとりが中心だったのですが、対応も良くて大手だけあって安心ができました。スムーズな対応もあって転職がスムーズに進んで良かったです。電話対応というスムーズさが有り難いです。

転職エージェントランキング2位

dodaエージェント

おすすめ度

★★★★★

おすすめポイント

20代で転職を考えるなら登録しておくべき転職エージェント

dodaエージェントではキャリアカウンセリングを受けることが可能だ。これまでの経歴や転職理由、希望や条件などを伝えることで、専門のキャリアアドバイザーと転職市場の最新情報からキャリアプランを一緒に考えてもらえる。20代で自身のスキルをどのように活用でき、自分はどのような業種で活躍できるのかを探し出せるので、転職したいが自分の強みが分からないという場合には、dodaエージェントがおすすめと言える。

dodaエージェントでは、企業1社ごとに採用プロジェクト担当が1人おり、企業への応募書類の提出から選考結果のお知らせまで代行してくれることが特徴だ。キャリアカウンセリングで自分がどのような業種に転職をしたいのか見つけた後、転職先を探し出し、選考結果の知らせまでサポートしてもらえる。そのため、転職活動が初めての20代でも安心だ。なお、dodaの拠点は全国12ヵ所にあるため、都心から地方、または地方から都心への転職でも、現地の最新情報や動向が反映されるので問題ないはずだ。

dodaエージェントの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
80,942件 32,533件
全年齢
求人エリア 面接対策
履歴書添削

全国

メリット

・IT・Web業界やエンジニア求人が多い
・「doda年収査定」で自分の市場価値がわかる
・「レジュメビルダー」で簡単に職務経歴書が作れる
・書類作成や面接対策のサポートが手厚い

デメリット

・3ヶ月期限があり支援が短期的
・1日に数十件の案内メールが届くことも
・専門的な知識のないエージェントがいる

dodaエージェントの口コミ・評判→→→

face-01

40代 | 男性

★★★★★

Dodaを利用してみた素直な感謝は求人紹介数は7件と個人的には満足な件数でした、求人の質も雇用条件や待遇面もしっかりとしていたので満足出来ました、サポートに関してはキャリアアドバイザーが多少流れ作業的な働きで雑な感じがしましたが面接の日程調整や模擬面接も実施してくれたので満足出来ました、充実した転職活動が行えたので利用感は非常に良かったです。

face-01

30代 | 男性

★★★★★

ddaの素晴らしいところはまず求人数が多く豊富なとこです。そして私の経験こらだと最大のメリットが他の転職エージェントにはない非公開求人があることです。それも非常に優良企業でした。他の転職エージェントにはない絶対的な武器があり素晴らしかったです。

face-02

30代 | 男性

★★★★★

dodaエンジニアITとう専門の求人システムがとても使いやすく便利です。インフラエンジニアやUIデザイナーなど職業が細かく分類されていて非常に探しやすくなっているのでエンジニアやクリエイター希望の方は理想の企業を見つけやすいと思います。レジュメビルダーで職務経歴書も簡単に作成できるので初めての転職する方にも凄くお勧めできる求人サイトです。

face-02

30代 | 男性

★★★★☆

転職を考えだした時に1番か2番目に頭に浮かんだのがデューダでした。バイト探して求人サイトを見た事はありましたが、転職時に見たのは初めてでした。現在の仕事内容や持っている資格などと希望の職種、勤務地を入力したらどんどん求人が届きました。書類選考なしで面接を受けさせてもらえたらするので、毎回職務経歴書を書いたりしなくていいのもとても楽でよかったです。

face-02

20代 | 女性

★★★★☆

営業職が嫌で、事務職を希望して、エージェントに相談しました。 とにかく応募して、選べる立場になりましょう!と応援してくださり、タイトなスケジュールでしたが、模擬面接などのさまざまなサポートがあり、無事に自分が希望するような職場を見つけることができました。

face-02

30代 | 男性

★★★★☆

"業界大手だけあり、案件が豊富にあり多種多様な企業を紹介していただけます。 また転職をサポートした実績も豊富にあるためその企業の求める人材を把握されており、履歴書や職務経歴書の企業に合わせた作り方から想定される面接の問答など丁寧にサポートしていただけます。"

face-01

40代 | 男性

★★★★★

Dodaを利用してみた素直な感謝は求人紹介数は7件と個人的には満足な件数でした、求人の質も雇用条件や待遇面もしっかりとしていたので満足出来ました、サポートに関してはキャリアアドバイザーが多少流れ作業的な働きで雑な感じがしましたが面接の日程調整や模擬面接も実施してくれたので満足出来ました、充実した転職活動が行えたので利用感は非常に良かったです。

face-01

30代 | 男性

★★★★★

dudaの素晴らしいところはまず求人数が多く豊富なとこです。そして私の経験こらだと最大のメリットが他の転職エージェントにはない非公開求人があることです。それも非常に優良企業でした。他の転職エージェントにはない絶対的な武器があり素晴らしかったです。

face-02

30代 | 男性

★★★★☆

転職を考えだした時に1番か2番目に頭に浮かんだのがデューダでした。バイト探して求人サイトを見た事はありましたが、転職時に見たのは初めてでした。現在の仕事内容や持っている資格などと希望の職種、勤務地を入力したらどんどん求人が届きました。書類選考なしで面接を受けさせてもらえたらするので、毎回職務経歴書を書いたりしなくていいのもとても楽でよかったです。

face-02

20代 | 女性

★★★★☆

"営業職が嫌で、事務職を希望して、エージェントに相談しました。 とにかく応募して、選べる立場になりましょう!と応援してくださり、タイトなスケジュールでしたが、模擬面接などのさまざまなサポートがあり、無事に自分が希望するような職場を見つけることができました。"

face-01

30代 | 男性

★★★★★

dodaエンジニアITとう専門の求人システムがとても使いやすく便利です。インフラエンジニアやUIデザイナーなど職業が細かく分類されていて非常に探しやすくなっているのでエンジニアやクリエイター希望の方は理想の企業を見つけやすいと思います。レジュメビルダーで職務経歴書も簡単に作成できるので初めての転職する方にも凄くお勧めできる求人サイトです。

face-03

30代 | 男性

★★☆☆☆

"昨年の春にコロナ失業して、失業保険をもらいつつ就職活動の際に利用。 時期が時期だったのもあるが、比較的”更新日が新しい”ものはメール対応もよく 古くて1ヶ月以上前のものは酷い対応、自動返信メールだけで終わるものや、年収が実態とは違うものなど。 結局のところはピンキリ"

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30代 | 男性

★★★★☆

"サイトの中では求人数が多く、求人も見つけやすいのが特徴です。 転職が初めてでしたがどんな年代の方でも使えます。 また、一人一人にエージェントがつくので現在の活動の状況などの相談がしやすいです。 ただエージェントも人なので個人差はあると思いますが。"

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20代 | 男性

★★★★★

サイトが見やすくて検索がしやすいのが良いなとは思いました。求人票が特に見やすくてすごくありがたかったです。また、求人も多くて助かりました。メールで求人の詳細を送ってくれるのでそのサービスも助かりますしありがたいです。また、大手なので安心感があります。

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30代 | 女性

★★★★☆

転職を2回経験し、2回ともdodaを利用しました。毎回、登録後に対面での面談をしてくれたのと、履歴書・職務経歴書の添削をしてくれたので、安心して転職活動を始めることができました。担当者の方も2回とも気さくで話しやすい方でした。連絡も小まめにとってくれたのと、案件の紹介も多かったので、利用して良かったと思います。

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30代 | 男性

★★★★☆

私は転職の際、リクナビネクストとdudaを使用しておりました。どちらもたくさんの企業がありますが、高望みしていた訳ではなかったので、dudaの掲載企業の方が自分には肌に合っており、結果的に口コミナンバーワンのリクナビネクストではなくdudaを使って転職したことになります。

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30代 | 男性

★★☆☆☆

登録したらいきなりフリーダイヤルでの着信がかかり、さらにその転職サイトに連絡先など掲載されてません。そして、フリーダイヤルで検索するとここが判明し電話してみたら全くキャリアコンサルといったイメージではなくて、寒気を感じました。別の日に30分も電話面談など無理です。

転職エージェントランキング3位

ビズリーチ

おすすめ度

★★★★★

おすすめポイント

年収アップを狙う20代におすすめ!ハイクラス求人が豊富な転職エージェント

求人サイトは自身で年収やスキルなどの条件を設定して、応募するシステムが多い。しかし、ビズリーチでは、企業や求人の紹介はなく、優良企業やヘッドハンターから直接スカウトが届く。そのため、効率的に転職活動をしたい方におすすめだ。企業から直接オファーが届くので、自身の市場価値を判断することも可能になるだろう。

求人を閲覧しても自身が求めるハイクラスな条件がなかなか見つけられない方もいるだろう。ビズリーチでは、独自に厳選した企業の役職やポジション、待遇などを多く取り揃えている。さらに、他の転職サイトからでは応募できない非公開求人も用意されている。ハイクラスな企業や役職を求めている方、キャリアをステップアップしたい方は、ぜひ活用してほしい転職サイトと言えるはずだ。

ビズリーチの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
54,390件 非公開
全年齢
求人エリア 面接対策
履歴書添削

全国

メリット

・ハイクラス求人が多い
・優秀なヘッドハンターに相談可能
・一流企業やヘッドハンターからスカウトを受け取れる

デメリット

・スカウトがやや多い
・年収が低いまたキャリアに自信がない方には不向き
・無料会員は一部機能に制限あり

ビズリーチの口コミ・評判→→→

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20代 | 男性

★★★★★

ヘッドハンターの方が一般的な転職サイトのエージェントやサポートの方と比べて、非常に丁寧な対応でこちらの職務経歴等もしっかりと読み込んだうえで求人の細かい部分まで質問に答えてくれる上、面接で注意するべき点なども説明してくれるので安心して転職活動に集中する事ができました。

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40代 | 男性

★★★★☆

自分のプロフィールを登録するだけで企業から面接の連絡が入ります。 普段忙しくて転職活動が出来ない方にはぴったり。 求められるスキルもハイレベルですが自分で積み重ねた実績に自信がある方には良い転職先が見つかると思います。 逆に何もない方には向かない転職サイトだと思います。 他の人が持っていないスキルや実績をお持ちの方にはお勧めです。

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20代 | 女性

★★★☆☆

社内SEをしており転職しました。 ビズリーチは求人数は多かったですが、誰でも知っているような大企業や上場企業は他のサイトやエージェントに比べて少なかったです。 また、電話をかけてきた担当者がIT系の業界にあまり詳しくない方のようで、私のスキルに合う企業は紹介してもらえませんでした。

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30代 | 男性

★★★★☆

有名転職サイトだけあり案件が豊富にありますし、企業やエージェントからのスカウトメールもかなり頻繁に来ます。 また基本的に有料登録しないと機能制限がされており、使いづらいですが条件達成での無料チケットの配布がありますので、実質無料で有料機能が使えるところも良いと思います。

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20代 | 男性

★★★★☆

他社と比べてみても、ハイクラスな求人が多いと思います。年収が1000万円以上の求人が30%以上を占めており、給与の面で期待できる求人が多いと思いますし、キャリアアップのために転職を考えている人にとってはとてもおすすめできると思います。しかしその分、年収が低い前職の方には少し手を出しづらいかもしれません。

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30代 | 女性

★★☆☆☆

全体的に経験や能力があり即戦力となるような人材を求めているサイトなので、自分に自信があり前向きに今までの経験を活かして働こうという攻めの姿勢で転職活動を したい人には合っていると思いますが、どの程度の能力を求められているのか分からなかったり、自分の能力を把握できていないと使いづらいと思います。

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40代 | 男性

★★★☆☆

ビズリーチに登録をおこない、他社のエージェントからオファーが何件かありましたが、ビズリーチのエージェントっているのでしょうか? 直接、企業からのオファーなどは、何件かあったのでよかったのですが、ビズリーチからの紹介などはありませんでした。なので使い方がよくわからなかったです。

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40代 | 女性

★★★★☆

これまでの経験やスキルをいかせる職場と出会えたので、満足度は高いです。 デメリットはあまり思いつかないのですが、スカウトメールは少し自分の理想の条件とは逸れていたような感じがしました。ただ、しつこいメールなどはなく、イヤなイメージはありません。マイペースに転職活動できたのが良かったと思います。

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20代 | 男性

★★★★☆

今回は、転職先のエージェントとしてビズリーチのサービスを使用させて頂きました。一言で申し上げるのなら、とってもよかった。これだけは申し上げたいです。個人としては、前の仕事先に不満はなく、自分の市場価値を確かめるべくささっと登録してみただけでしたが、それ以上に転職の魅力であったり、ビズリーチ様の持っている情報や紹介先が多くて、転職を考えるようになりました。

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40代 | 男性

★★★★★

テレビCMでもお馴染みのハイスペック人材が利用する転職サイトです。Webに職務経歴書を記載すれば、すぐに様々なエージェントからヘッドハントの連絡が来ます。有料会員でなくても、一定条件をクリアすれば、一ヵ月無料で会員サイトが利用できるのも良いですね。

転職エージェントランキング4位

マイナビエージェント

おすすめ度

★★★★

おすすめポイント

20代が信頼して利用できる転職エージェント

マイナビエージェントは、20代若手の転職で最も信頼されていると評価されていることが特徴だ。信頼されている理由としては、初めての転職でも各業界の転職事情に通じた専任アドバイザーや、各企業担当のアドバイザーからバックアップを受けることが可能なためだ。転職で必要とされるスキルや、求人票には載っていない職場の雰囲気など、アドバイザーだからこそ知り得る情報を元に転職先を探して、転職できるだろう。

初めて転職する場合、退職の交渉から転職先探し、応募書類の作成や面接を練習しなければならない。当然ながら20代であれば経験がないため、つまずいてしまうことも多いだろう。しかし、マイナビエージェントであればサポートから代理交渉まで担当してくれるため安心できるはずだ。特に、自分では交渉しにくい転職先の年収について、代理で交渉してくれることが魅力と言える。

マイナビエージェントの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
25,453件 非公開 20~30代
求人エリア 面接対策
履歴書添削

関東・関西が中心

メリット

・求人数が豊富なだけではなく、大手他社でも紹介されていない独占的な非公開求人も多数あり
・20代に信頼されている転職エージェントNo.1の実績があり、20代の方で初めて転職する方も安心
・丁寧な面接対策/書類添削

デメリット

・大手他社に比べハイクラス求人が少ない

マイナビエージェントの口コミ・評判→→→

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30代 | 女性

★★★★★

初めての転職を考えていた頃なので、やはりとても不安に感じていましたが、応募書類の書き方や面接時に必要なことなどのサポートがありとてもスムーズに就職活動に挑むことができました。自分に合った仕事の紹介を頂けたことで、求めていた求人を見つけることが出来ました。

face-01

20代 | 男性

★★★★★

私自身初めての転職活動で、他にもサービスを利用していましたがマイナビエージェントは特に求人の質が高いように感じました。他のサイトでは載っていないような求人や人気の求人などが多くあり、そういった中で私の条件に合ったものはすぐに通知がくるような仕様になっていたので、滞りなく活動を進めることができました。

face-02

20代 | 男性

★★★★☆

総合型の転職エージェントに当たると思うのですが、その中でもIT業界とメーカーの求人は半分以上を占めており、このどちらかに業界を希望する方にとってはかなりおすすめできると思います。専門のキャリアアドバイザーにもついてもらえて、スムーズに進むので助かります。しかし、求人の情報に僅かな誤差があることがあるので、そこは注意しなければなりません。

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30代 | 女性

★★★★★

初めての転職を考えていた頃なので、やはりとても不安に感じていましたが、応募書類の書き方や面接時に必要なことなどのサポートがありとてもスムーズに就職活動に挑むことができました。自分に合った仕事の紹介を頂けたことで、求めていた求人を見つけることが出来ました。

face-01

20代 | 男性

★★★★★

私自身初めての転職活動で、他にもサービスを利用していましたがマイナビエージェントは特に求人の質が高いように感じました。他のサイトでは載っていないような求人や人気の求人などが多くあり、そういった中で私の条件に合ったものはすぐに通知がくるような仕様になっていたので、滞りなく活動を進めることができました。

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20代 | 男性

★★★★☆

総合型の転職エージェントに当たると思うのですが、その中でもIT業界とメーカーの求人は半分以上を占めており、このどちらかに業界を希望する方にとってはかなりおすすめできると思います。専門のキャリアアドバイザーにもついてもらえて、スムーズに進むので助かります。しかし、求人の情報に僅かな誤差があることがあるので、そこは注意しなければなりません。

face-03

30代 | 男性

★★★☆☆

"マイナビエージェントを利用してみて、ヒアリングから始まり、書類添削、模擬面接と一通り対応して頂きました、対応して頂いたエージェントさんは非常に感じがよく、自分の求める職を一緒に考えて頂きそれに向かっての転職活動を全力でサポートして頂けた感じです。 履歴書書類の自己PRなどは自分の苦手分野でありましたが、ポイントを教えて頂きPRのお陰で面接が受かったようなものです。 また利用させて頂きたいです。"

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30代 | 男性

★★★★★

"マイナビエージェントは、『リクルートエージェント』『doda』には劣りますが、案件数は業界でもトップクラスです。 特に、広告費が高いリクルートのことが嫌いな企業を中心として、他の媒体にはない独自案件があるので中小企業の転職を視野に入れている方から好評です。"

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30代 | 女性

★★★★☆

私は、以前勤めていた職場の待遇に不満があり、在職中から転職活動をしていました。やり取りは、電話などを通しても行っていて、エージェントの方とは、仕事を続けながら今より少しでも良い環境を探すということで、ジャンルは問わず、なるべく休暇の予定が立てやすいところ、という条件のみ優先していただきました。今では、また新たな分野で覚える事も多いですが、プライベートと仕事を楽しく両立出来ています。

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40代 | 男性

★★★★☆

利用してみた率直な感想ですが良かった点は希望条件にマッチした求人が比較的多かった事でした、紹介された求人数は7件でより自身の希望条件にマッチした求人を比較して選ぶ事が出来ました、一方悪かった点はサポートに関してですがキャリアアドバイザーの対応が悪かった事でした、面接の日程調整はしてくれずアポ取りも自身で行ってくれという事でしたので個人的には不満に感じました。

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20代 | 男性

★★★★★

すごく対応が丁寧で初心者だったのですがスムーズに転職を進めることができました。また、面接の対策やサポートがしっかりしていたので安心して進めていくことができました。また、求人が多いので視野を広げて転職を進めていくことができたのでありがたかったです。

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40代 | 男性

★★★☆☆

"マイナビエージェントは、 求人数が他のエージェントと比べて多いため、 どんな職種を希望していても、マッチした求人を探してきて頂けます 特に中小企業を中心として求人量が多かったです 初めての転職だったので職務経歴書・履歴書が不安だったのですが、 丁寧に添削してくれたのが印象に残っています"

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20代 | 女性

★★★☆☆

対応してくださるスタッフの方の親身に相談に乗ってくれるか、という点がかなり個人差があるように感じました。すごく話を聞いてくださって提案をしてくださる方と、1番初めに当たった方は全く話を聞いてくれず求める求人を提案してくれませんでした。担当が変わり、親身に対応してくださるようになってからはきちんとこちらの要求にも答えてくれたので良かったと思います。

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30代 | 男性

★★☆☆☆

企業担当の女性が話し方がとても悪くて、押し売りの仕方もえげつなく、電話もいきなりかけて早口でまくしたてます。勝手に面接対策の電話はじめて顧客に対してマナーなっていませんでした。不快な思いをしてしまいました。何が何でも入社させないと売り上げ上がらないと必死でしょう。

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20代 | 男性

★★★★☆

"数回転職をしましたが、マイナビエージェントは掲載している会社が多いのが特徴で、また他社の転職エージェントサイトと比べても、ずっと掲載されている企業もありましたが、新しい求人についても多く取り揃えてる印象を持っています。 実際に転職を考えている方には、マイナビエージェントはおすすめです。"

転職エージェントランキング5位

パソナキャリア

おすすめ度

★★★★

おすすめポイント

顧客満足度総合1位の転職エージェント

パソナキャリアは、特定の業種ではなく多くの業種の転職に強いエージェントだ。なぜなら、総合人材サービスの先駆者でもあり、過去25万人の転職支援、取引実績1万6,000社以上の実績があるからだ。転職エージェントを利用しても、エージェントによっては、特定の業種にしか強くない場合も。しかし、パソナキャリアなら自分が望む業種への転職を叶えることが可能になるだろう。

20代だと自分の強みや特徴を見つけられずに悩んでいる方も多いはず。パソナキャリアであれば専任のキャリアアドバイザーと共に、カウンセリングや自己分析から自分の強みを見つけられる。見つけた強みから自分に合った求人を探して紹介してくれるので、理想の転職ができるだろう。今は就職を考えていないが高待遇な会社があれば転職したい場合にも、スカウトサービスに登録しておくことで、キャリアアドバイザーが自分に合う求人を見つけ次第知らせてくれる。今すぐ転職したいと検討していない方に嬉しいサービスと言えるはずだ。

パソナキャリアの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
32,477件 非公開
全年齢
求人エリア 面接対策
履歴書添削

東京・名古屋
・大阪が中心

メリット

・2019・2020年オリコン顧客満足度調査転職エージェント 第1位で安心
・電話、メールのレスポンスなどの返信が早い
・女性向けの求人が充実している

デメリット

・大手ほど求人件数がは多くない
・高度な専門性に対するアドバイス力は高くない

パソナキャリアの口コミ・評判→→→

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30代 | 男性

★★★★★

私は30代男性ですが、技術職に分類される職についています。以前の職場は、技術が高いと評判の会社でしたが、あまりいい環境とはいえませんでした。それでも技術習得のためと思い働き、去年同業転職をしました。そのときにパソナキャリアのエージェントの方にお世話になりました。自分の経歴や以前の職場の年収などを伝えると、とても魅力的な求人をいくつかだしていただきました。とても満足しています。

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30代 | 男性

★★★★★

『パソナキャリア』といえば、応募者の年収に関わらず、手厚いサポート・フォローを受けることができたという評判が多いのが特徴です。 例えば、職務経歴書や履歴書などの選考書類の添削から、面接対策など1人ではなかなか難しいことも丁寧にフォローしてます 転職が初めての方や、第二新卒で転職に踏み切れない方などにおすすめです。無理に転職をすすめてくることもありません。

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40代 | 男性

★★★★☆

求人紹介数は多かったですが希望条件とマッチしていない求人もあったので満足度を4にさせて頂きました、しかし求人自体のクオリティは高く一応検討しながら数件の求人を見比べて選ぶ事が出来たので良かったです、サポートに関しては他社のエージェントサービスと同様に面接のアポ取りや書類作成等を全てサポートしてくれましたので素直に満足出来ました、総合的には転職活動において役に立つエージェントサービスだと思いました。

face-02

30代 | 女性

★★★★☆

エージェントからこまめに連絡をくれ、希望条件の相談に乗ってくれたり、仕事の案内をしてくれます。即日勤務可能のお仕事や、急募のお仕事もたくさんあります。すぐに仕事を始めたい方におすすめです。また、基本的に時給の設定が高めなので、稼ぎたい方にもおすすめです。単発のお仕事から長期のお仕事まで、期間もさまざまですし、勤務時間や勤務日数なども種類豊富で、お仕事を探すのも楽しいです。

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20代 | 女性

★★☆☆☆

担当エージェントはとても優しい雰囲気の方で、現職の悩み等も親身に聞いてくれました。しかし、実際紹介された求人は同社内で別の方が最終選考フローまで進んでいるなど、ほぼクローズのような状態のものばかりでガッカリしました。だんだんエージェントからの連絡も少なくなり、結局別会社の転職エージェントに相談して転職しました。

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30代 | 男性

★★★★★

私は30代男性ですが、技術職に分類される職についています。以前の職場は、技術が高いと評判の会社でしたが、あまりいい環境とはいえませんでした。それでも技術習得のためと思い働き、去年同業転職をしました。そのときにパソナキャリアのエージェントの方にお世話になりました。自分の経歴や以前の職場の年収などを伝えると、とても魅力的な求人をいくつかだしていただきました。とても満足しています。

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40代 | 男性

★★★★☆

求人紹介数は多かったですが希望条件とマッチしていない求人もあったので満足度を4にさせて頂きました、しかし求人自体のクオリティは高く一応検討しながら数件の求人を見比べて選ぶ事が出来たので良かったです、サポートに関しては他社のエージェントサービスと同様に面接のアポ取りや書類作成等を全てサポートしてくれましたので素直に満足出来ました、総合的には転職活動において役に立つエージェントサービスだと思いました。

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30代 | 女性

★★★★☆

エージェントからこまめに連絡をくれ、希望条件の相談に乗ってくれたり、仕事の案内をしてくれます。即日勤務可能のお仕事や、急募のお仕事もたくさんあります。すぐに仕事を始めたい方におすすめです。また、基本的に時給の設定が高めなので、稼ぎたい方にもおすすめです。単発のお仕事から長期のお仕事まで、期間もさまざまですし、勤務時間や勤務日数なども種類豊富で、お仕事を探すのも楽しいです。

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30代 | 男性

★★★★★

"『パソナキャリア』といえば、応募者の年収に関わらず、手厚いサポート・フォローを受けることができたという評判が多いのが特徴です。 例えば、職務経歴書や履歴書などの選考書類の添削から、面接対策など1人ではなかなか難しいことも丁寧にフォローしてます 転職が初めての方や、第二新卒で転職に踏み切れない方などにおすすめです。無理に転職をすすめてくることもありません。"

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40代 | 女性

★★☆☆☆

エージェントの方は、最初はとても親身に対応してくれました。職務経歴書の書き方も細かく指導してくれて、満足のいく応募書類が完成したのですが、3社応募して不採用結果に終わった途端、これ以上は紹介したくないとばかりに連絡がこなくなってしまいました。3社共、大手企業だったので、私自身も難しいかなと中小企業も視野に入れて今後活動していこうと思ってた矢先、残念でなりません。

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20代 | 女性

★★☆☆☆

担当エージェントはとても優しい雰囲気の方で、現職の悩み等も親身に聞いてくれました。しかし、実際紹介された求人は同社内で別の方が最終選考フローまで進んでいるなど、ほぼクローズのような状態のものばかりでガッカリしました。だんだんエージェントからの連絡も少なくなり、結局別会社の転職エージェントに相談して転職しました。

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30代 | 男性

★★★★☆

パソナは、仕事に就いてからもサポートをしっかりしてくれるので、安心して働けています。自分は、いくつか派遣会社で働いたことがありますが、働き口が決まってからサポートをしてくれるところは一つもありませんでした。しかし、パソナは週に1回、最低でも月に1回は、担当者が電話をかけてきてくれ、仕事の相談や悩みを聞いてくれるので、精神的にも助けられている部分があります。給料は月払いしかないのが残念なところです。

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30代 | 男性

★★★★★

私が転職エージェントでありますパソナキャリアで納得てきた点としましては、まずは、ただ単に求人内容を紹介してくださるだけでなくて、担当者のコメントが添えられている点が素晴らしいと思える内容でありました。会社の特徴も掲載してくれておりましたので、どのような会社なのか、ただ単に会社の名前や業務内容だけでなく、どのような特徴があるのかについても点も説明して頂けて納得できました。

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30代 | 女性

★★★★☆

人材派遣会社の登録を初めてした会社です。なにもわからず、とりあえず登録しました。当時は若くてまだ求人も多かったのもあると思いますが、自分の希望の業種に紹介いただいて満足していました。また、時給も必要に応じてあげる努力をしてくださいました。自分のパソコンスキルを向上させたいと思っていた時も、会社に来て自習をすすめてくださり、とても安心して派遣先へと向かうことができました

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40代 | 男性

★★★★★

利用してみて良かった点は求人数が比較的多かった事とサポート体制が充実していた事でした、求人に関しては各職業職種の求人数が多く私が希望していた職種も比較的多く扱っていました、紹介数も多数ありじっくりと比較検討して選ぶ事が出来たので良かったです、サポートに関しては面接の日程調整や必要書類の作成も手伝って頂けたのでスムーズに転職活動が行えたのでとても満足出来ました。

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30代 | 男性

★★★☆☆

大手だからサポートしっかりしており、求人も大手が多いと思ってここを選びました。いい意味でしっかりしていますが、逆に言えばちょっと職員との距離が遠かったです。あくまで客との関係で、わたしと職員は常にお客と接するような関係で、ほかの派遣会社はもっとフレンドリーで、そこの柔軟さがあればいいです。

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30代 | 男性

★★★★★

私がパソナキャリアで実感できた内容としては、まずは、キャリアアドバイザーの質が非常に高いと言う内容でありました。パソナキャリアでは豊富な求人数を売りにしておりまして、常時40000件以上の求人内容を抱えられておりますので、転職活動を安心して進められることができました。キャリアアドバイザーについては、面接や、書類作成の指導等にも力を入れてくれておりますので、そのような点についても満足できました。

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30代 | 女性

★★★☆☆

海外在住のため、海外に支店を置くパソナキャリアサイトを利用しました。初回は希望ポジションなどを積極的に紹介してくれ非常に親身になってくれ、親近感が湧きました。しかし数社面接を受けるにあたって企業側の就労開始時期と私自身の希望開始時期が合わないことが起きました。その件があってから、連絡をしてもまともに対応してくれず、書類選考待ちの企業についてもこちらが聞くまで、連絡がなかったという状況です。

転職エージェントランキング6位

type転職エージェント

おすすめ度

★★★★

おすすめポイント

ITやWeb業界の転職に強いエージェント

type転職エージェントでは、専任キャリアアドバイザーの支援を一対一で受けながら転職活動できることが特徴だ。1人では難しいスキル・経歴の棚卸や、転職先業界の動向・最新情報などをカウンセリングによりサポートしてもらえる。さらに、type転職エージェントは首都圏での転職に強く、自社が運営するキャリアデザインセンターで直接面談できる。

type転職エージェントでは、無料の転職相談会やセミナーを毎週開催している。転職するか迷っている方や、転職活動に悩みがある方、IT・Web業界や営業職での転職など、さまざまな悩みや業種に応じた相談会を実施している。特に、IT・Web業界の転職に強く、豊富な求人先が用意されており、各種習得スキルに応じた転職相談など、専門性に特化したサポートを展開していることが特徴だ。

type転職エージェントの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
8,658件 12,016件 20~30代
求人エリア 面接対策
履歴書添削

首都圏が中心

メリット

・転職者の71%が年収アップ
・エージェントの交渉力が強い
・エージェントの専門性が高い

デメリット

・求人が都市部のみ
・業種に偏りがある
・大手に比べると案件が少ない

type転職エージェントの口コミ・評判→→→

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30代 | 女性

★★★★★

創業20年の大手就活エージェントなので安心して利用することができました。友人数が多いだけではなく、良質な案件が豊富な印象を持ちました。担当者の方の的確なアドバイスはもちろんのことセミナーやイベントも多数行っていて、転職活動に大いに役立ちました。

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20代 | 男性

★★★★★

私が、type転職エージェントでよかったのは、地方学生限定で都内近郊にある清潔なシェアハウスを無料開放されていることで、コミュニケーションを育みながら、シェアハウスを利用できると言うことでありました。地方学生限定の特別選考イベントの開催や、就活支援金での支援が受けられるといったメリットもあるので、非常に気持ちよく利用できました。

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20代 | 男性

★★★★☆

転職をする際に、スタッフさんと相談や面接を行うのですが、それらが全て無料なのは助かりました。あまりリスクを背負うことなく職を探すことが可能になります。また、営業職を多く取り扱っており、営業職を探している方にはおすすめできます。しかし、ある程度学歴がある人向けということもあり、学歴があまりない人には向いてないと思います。

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30代 | 女性

★★★★★

創業20年の大手就活エージェントなので安心して利用することができました。友人数が多いだけではなく、良質な案件が豊富な印象を持ちました。担当者の方の的確なアドバイスはもちろんのことセミナーやイベントも多数行っていて、転職活動に大いに役立ちました。

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20代 | 男性

★★★★★

私が、type就活エージェントでよかったのは、地方学生限定で都内近郊にある清潔なシェアハウスを無料開放されていることで、コミュニケーションを育みながら、シェアハウスを利用できると言うことでありました。地方学生限定の特別選考イベントの開催や、就活支援金での支援が受けられるといったメリットもあるので、非常に気持ちよく利用できました。

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40代 | 男性

★★★☆☆

率直な利用感想は求人紹介数が4件と少なく満足は出来ませんでした、求人の質に至っても福利厚生がしっかりしていない案件があったので非常に良いとは言えないものでした、こうした事から選択肢が狭まり求人探しははかどりませんでした、サポートに関しては転職に関しての相談事を聞いてくれたり新たな求人を提示してくれたりと熱心にサポートしてくれましたので良かったです、しかし総合的には満足出来ない利用感でした。

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20代 | 男性

★★★★☆

転職をする際に、スタッフさんと相談や面接を行うのですが、それらが全て無料なのは助かりました。あまりリスクを背負うことなく職を探すことが可能になります。また、営業職を多く取り扱っており、営業職を探している方にはおすすめできます。しかし、ある程度学歴がある人向けということもあり、学歴があまりない人には向いてないと思います。

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30代 | 男性

★★★★★

メリットは、非公開求人に魅力的な案件が多いことです。type転職エージェントで公開されている求人数自体は、dodaエージェントやリクルートエージェントといった最大手の転職エージェントと比較すると少ないのですが、非常に魅力的な非公開求人案件を保有しています。

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20代 | 男性

★★★☆☆

今回type就活エージェントを利用してエージェントの方は丁寧に対応されているので安心して利用することができました。ただ就活のレベルによってはあてはまらない方もいらっしゃると思うので利用の際は自分の転職活動に活用できるのであればぜひ使っていただきたいと思いました。

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30代 | 男性

★★★★★

私がtype就活エージェントで優れていると思えた内容については、地方学生を積極的に応援してくださるシステムで、シェアハウスを無料で貸して頂ける内容にただの就職サイトではないと実感しました。就職のお世話をしてくださるだけでなくて、手厚いフォロー体制についても非常に感激できました。都内郊外にある清潔なシェアハウスでありましたので、有難みを実感できました。

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40代 | 男性

★★★★☆

良かった点は求人の質が高かった事でした、自身の希望した職種しか見ていませんが雇用面が非常にしっかりしている会社ばかりで素直に良いと思いました、紹介数は6件でしたが条件が全てマッチしていたので比較しながら選べたので満足出来ました、サポート面に関しては面接のアポ取りをしてくれて日時調整もしてくれて良かったですが忙しいという理由で模擬面接等は行ってもらえず多少不満を感じました、とはいえ満足は出来ました。

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20代 | 女性

★★★★★

私が、type就活エージェントで素晴らしいと思えた内容については、就活以外のフォロー体制が非常に優れていると思いました。type就活エージェントを運営しているキャリアデザインセンターは、就活の他にも様々なサービスを提供してくださっている点が魅力的であると思いました。また、イベントやセミナーが充実している点についても最高でした。

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40代 | 男性

★★★☆☆

"typeという転職サイトに 掲載しているのは主にIT企業になりますので type就活エージェントでも IT企業の紹介が多かったです type就活エージェントのような上場企業が運営しているサービスには 特に優良企業が集まりやすかったです 東京就活キャンプという企画を運営しており 地方就活生が東京で就活するための支援が充実しています"

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30代 | 男性

★★★☆☆

内定はひたすら応募し続けるゲームで自分に見合ってない職も大量にすすめます。そしてある会社にエージェント紹介経由の内定貰った時の意思決定期限が2日から3日とせっかちです。早く成果としての報酬もらいたい気持ち伝わって、利用者にも利益優先させるスタンスが悪い印象でした。

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20代 | 女性

★★★☆☆

"【良い点】 ・企業の細かな情報が多い ・企業ごとの面接の特徴が書いてあり、対策しやすい ・スカウトが頻繁にくるため、自信がつく ・全体的にレイアウトが見やすいため、欲しい情報がすぐに見つけやすく、効率がよい 【悪い点】 ・DMが多い ・アドバイザーとの直接のやりとりが少ない ・質問等をするのにも手間がかかる"

転職エージェントランキング7位

マイナビジョブ20's

おすすめ度

★★★

おすすめポイント

20代に特化をした転職支援サービス

マイナビの名称が付く就職・転職サービスは数多く存在するが、その中でも20代専門の転職支援を展開している転職エージェントがマイナビジョブ20'sだ。20代の転職事情を熟知したキャリアアドバイザーからサポートを受けられることが、特徴の1つ。さらに、マイナビグループの豊富なノウハウを活かした転職活動ができることも魅力と言えよう。20代の転職には不安が付きまとうことも多いだろう。しかし、20代の転職を熟知したマイナビジョブ20'sからアドバイスを受けることで、安心した転職活動ができるはずだ。

マイナビジョブ20'sでは、さまざまな転職サポートを無料で利用することが可能。転職の方向性を探すための個別カウンセリングや、20代の転職に熟知しているプロの書類添削、20代でも強みを引き出せる面接対策、1人では難しい企業とのやり取りなど有料と言っても過言ではないサービスはすべて無料だ。転職を検討しているが、お金に余裕がない方でも、無理なく利用できるだろう。

マイナビジョブ20'sの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
2,088件 非公開 20代
求人エリア 面接対策
履歴書添削

関東・関西が中心

メリット

・未経験OKの求人が50%以上
・20代向けの求人が豊富
・入社後定着率90%以上
・診断・書類ツールが便利

デメリット

・大手に比べると求人数が少ない
・地方での転職には不向き

マイナビジョブ20'sの口コミ・評判→→→

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30代 | 男性

★★★★★

マイナビジョブ20’sでは、マンツーマンでキャリアアドバイザーがカウンセリング・書類添削・面接対策・求人紹介に加え、企業との日程調整や入社交渉まで行ってくれるので他社と比較してもかなりサポートが厚いといえます。
「しっかりみてもらえて、思っていたより良かった」「提示された求人情報もそんなに悪くない」という声も多いです

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30代 | 男性

★★★★☆

エージェントの方は真摯に話を聞いてくださり履歴書の添削だけではなく面接の質問の回答内容なども、過去のデータを参考に一緒に考えてくださったのがとても助かりました。 他にも、同じ既卒の方と一緒に業界研修や面接の受け答え等について学べる集まりもセッティングしてくださったのがとても良かったと思っています。

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20代 | 男性

★★★★☆

ウェブでの適性検査が用意されているのですが、その検査によって自分に合った職を探すことができるのが大きなメリットだと思います。自分の長所や特徴をなるべく活かせるように転職活動を進めることができるので、失敗しないためにはかなり助かると思います。しかし、キャリアアップ目的などの求人は少なく、若手の人向けのサービスだと思います。

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40代 | 男性

★★★★☆

未経験OK、職務経歴書に自信がない方でも応募が可能な求人が、常時1500件以上掲載されています。アドバイザーのサポートも手厚く、書類の書き方、面接方法、また適性検査から客観的な適職分析も行っていただけます。大手グループなので、安心して利用できます。

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20代 | 女性

★★★☆☆

転職活動で利用しました。エージェントの方の対応が親切で、履歴書や職務経歴書を何度も確認していただき修正もしてもらいました。おかげで書類選考はほぼほぼ受かってました。電話の頻度もこちらが忙しい旨伝えるとメールの頻度の方を増やしてくれたりと、いろいろと考慮してくれました。

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30代 | 女性

★★★☆☆

「マイナビジョブ20’s」は名称通り、「20代・第二新卒向け転職サイト」です。「20代で転職成功させたい!」という方は是非利用してほしいです。20代の求人票はたくさんありますが、30代以降はその分少なくなります。「専任キャリアアドバイザー」は心強い味方です。

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30代 | 男性

★★★☆☆

はじめは普通の転職サイトと何らかわらないと思っていたのですが、実際に利用してみると、20代向け求人に特化しており、自分にぴったりの仕事が早く見つけられました。さらに専任キャリアアドバイザーが個別キャリアカウンセリングから入社至るまで完全サポートしてくれて安心できました。

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30代 | 男性

★★★★☆

こちらの転職サイトでありますが、中途の方や30代以上の人向けではなく、第二新卒や20代の若年層の方に向いているかと思います。スキルや経験などもあまり関係ない求人なども多数ありますので、若手の方にいろいろなことを経験をされたいのであればこちらのサイトはおすすめです。

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40代 | 男性

★☆☆☆☆

20代専門のエージェントです。
扱っている企業の募集要項に40歳までOKになっているのにマイナビジョブ20'sが扱っているのはどうかと思います。
一応エージェントにお願いしてみたのですがやはり20代のみということで紹介できませんと連絡がありました。
そこで募集要項の件をしてきましたが連絡はありませんでした。
それからマイナビのエージェント関係は利用していません。

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20代 | 女性

★☆☆☆☆

この転職サイトは、20代半ばまでは熱心にサポートしてくれるサイトです。私が申し込んだのは20代後半になってからで、30手前だったので、同じ20代でももうあまりいい求人はないと言われてしまいました。また、静岡県は求人が少ないので期待しないでほしいとも言われてしまいました。登録して面談はしましたが、いい求人があれば紹介しますと言われただけで、結局1社も企業の紹介はしてもらえませんでした。

転職エージェントランキング8位

ハタラクティブ

おすすめ度

★★★

おすすめポイント

未経験からの転職に強く内定率が安定している転職エージェント

20代だと初めて入社した会社や仕事が、自分に合わなかったことも少なくないだろう。しかし、転職することで自分に合った仕事、自分のやりたいことを見つけられるはず。ハタラクティブでは、20代のフリーター・既卒・第二新卒向けの転職エージェントで、未経験からの正社員への転職に力を入れている。特に、内定率は80%以上あり、新しいキャリアを目指そうと検討している20代には、おすすめの転職エージェントだ。

未経験職への転職に強いハタラクティブでは、手厚いサポートのもと転職活動ができる。アドバイザーとの面談で希望の業種や求人を探すことが可能で、提出書類の添削まで対応してくれることがおすすめポイント。さらに、面接対策や面接日程の調整、ハタラクティブへの登録から初出勤の準備までもサポートしてくれてるため、転職に不安を感じている方はぜひ活用してほしい転職エージェントと言える。

ハタラクティブの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
非公開 非公開 20代
求人エリア 面接対策
履歴書添削

関東・関西が中心

メリット

・未経験から正社員就職の実績多数
・20代向けの求人が豊富

デメリット

・ハイクラス求人は少ない
・地方での転職には不向き

ハタラクティブの口コミ・評判→→→

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30代 | 男性

★★★★★

ハタラクティブは、「未経験者歓迎」の求人案件が多く取り扱っているのが魅力です。他の転職サイトを利用していたのですが、未経験の業種に行きたかったのですが、「紹介できる案件がない」と言われました。しかし、ハタラクティブは未経験の業種でも求人案件を紹介してくれましたし、、経歴を問わない求人案件もいくつも紹介してくれました。おかげさまで未経験の業種に付くことができたので、利用して良かったなと感じています。

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20代 | 男性

★★★★★

ハタラクティブを使って最も良かったと感じる点は、転職先とのやり取りに問題が生じたときに、間に入って対応していただけた点です。転職先の会社とのやり取りにハタラクティブをはさむことで、スムーズにやり取りをすることができて、非常に満足しています。

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40代 | 男性

★★★★★

ここは20代に特化している転職サイトということもあり、20代の頃に転職した際にお世話になりました。ここを利用して良かったのがまだ社会人経験もスキルもそれほどなかったとしても応募のしやすさがありました。他社の転職サイトでは応募条件が厳しくて応募すらできないこともありましたが、こちらは応募の条件に経歴は特に必要ないので応募がしやすいというのが良かったです。また、サポート体制も親切で手厚いです。

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30代 | 男性

★★★★★

ハタラクティブでは、《20代》フリーター・既卒・第二新卒の就職・転職を、未経験層に特化したプロが無料個別サポートしているところで、ここで新しい職場探しをしてみるのもいいんじゃないかと私は思っています。
特に20代と若い人向けなのでそれがなおさら良いんじゃないかと私は思いました。

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30代 | 男性

★★★★★

ITエンジニア、接客、販売、営業のお事に強いです。「エンジニアとして働きながらスキルをつけたい」「やりがいのある営業職に就きたい」「接客業でしっかり稼ぎたい」などなど、やりがいのある仕事で、スキルをつけながら稼ぎたい方にオススメのサービスです。
求人紹介の際には、職場の雰囲気や独自取材で得られた情報も詳しく紹介してくれます。

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20代 | 男性

★★★★☆

応募者の経歴が基本的には問われることはないのが、メリットなのではないかと思います。社会人経験が浅かったり、学歴などで少し不安があっても、安心して職を探すことができるので、誰でも気軽に利用できるのはいいと思いました。基本的には中小企業が主になってくるので、大手などを探している人には向いていないかもしれません。

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40代 | 男性

★★★★☆

一般的に就職エージェントと言えば仕事をしていない場合やフリーターの方、今までに正社員が未経験の場合など職歴が乏しい経歴だと登録することさえ困難な転職エージェントも多い現状にあると思います。しかしハタラクティブではそのような方々でも気楽に登録可能で活用できる点が非常に良いと思います。

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40代 | 男性

★★★★☆

学歴や職歴が低い人におススメのサービスです。未経験求人が豊富で、他にないサービスだと思います。サポートも丁寧で、未経験求人ならではのアピールの仕方を説明頂けます。そのため、低スペックな人に対するニッチな部分での転職成功率が高いと感じました。

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20代 | 女性

★★★★☆

未経験特化型で、未経験歓迎の求人が多いのが特徴です。サポートも丁寧で就職成功率が高いというのもかなりいいポイントだと思っています。履歴書の添削や自己紹介のやり方などのサポートも行ってくれます。しかし利用できる地域が限られているので、その点のみ注意が必要です。

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30代 | 女性

★★★☆☆

希望するような条件に合う求人数は大手のサイトに比べると少ないように感じますが、未経験でも安心して応募できるような求人が多いため、職務経歴が浅い人や第二新卒の人に対するサポートが厚いという印象があります。未経験だけど興味があるような仕事にも目を向けることができるところが良いです。

転職エージェントランキング9位

DYM就職

おすすめ度

★★★

おすすめポイント

既卒や第二新卒、フリーター、ニートからの転職に力を入れている転職エージェント

DYM転職は既卒や第二新卒、フリーター、ニートからの転職に力を入れている。もちろん転職先は正社員であり、フリーターやニートでも転職就職ができる理由は、DYM転職が持つ強いパイプのおかげだろう。DYM転職では企業との強いパイプを持っており、採用担当者や社長との直接交渉を代行してくれることが大きな魅力。学歴や経験から転職が難しいフリーターやニートでも、DYM転職なら書類選考なしで面接までセッティングしてくれる。

DYM就職の基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
59件 非公開 20代
求人エリア 面接対策
履歴書添削

東京・名古屋
・大阪が中心

メリット

・書類選考なしで面接可
・非公開求人含め良質な求人が2,000件以上
・平日22時までオンライン面談可

デメリット

・非公開求人がメインのため公開求人が少ない
・対応エリアが限られる

DYM就職の口コミ・評判→→→

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30代 | 男性

★★★★★

じぶんはこちらのサイトを20代のときに活用をさせていただきました。じぶんは当時はニートであり、社会人としての経験なども少なかったのですが、それでもスタッフの方が前向きに対応をしていただいて、しっかりとサポートを受けることができ、無事に職に就くことができました。20代の方に、こちらのサイトはおすすめであります!

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30代 | 男性

★★★★★

DYM就職は、職種や業界、正社員経験がなくても応募できる求人を多く保有しています。
そのため、これまでの経歴関係なくキャリアチェンジできる求人が見つかる可能性も高くなります。
実際に、他のサービスで求人が見つからなかった人が、求人を紹介してもらえます"

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20代 | 女性

★★★★★

対面で転職相談をしていただいたのですが、本当に話しやすく思っていることを全てさらけ出すことができました。
エージェントさんは若めの男性が多いのですが、皆さん明るくて素敵な性格の方ばかりです。
掲示した条件が多かったにも関わらず、その条件で職を探してくださいました。
面接の対策は納得するまでみっちりと、書類は作成いただきさらに推薦文まで作ってくださいました。
DYM就職で転職活動ができて本当に良かったです!

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30代 | 男性

★★★★★

私が、DYM就職で感激した内容としましては、フリーターや中退者等の社会人経験が少ない方々につきましても、前向きに対応して頂ける点でありました。豊富な求人を紹介していただけるだけでなく、直接お会いして話を進めて行ける点も魅力であります。多くのDYM就職を利用された方々が面談等の評価内容に満足されておられます。私自身も非常に充実できましたので、今後も継続して使用させて頂きたいと思います。

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20代 | 男性

★★★★☆

転職をする際に面倒な書類選考が免除されるのはとても助かると思いました。求人には基本的に書類選考がなく、いきなり面接に進むことができるので、時間効率的にも助かると思います。また、2000社以上の求人が用意されており、幅広く選ぶことができると思います。しかし、ハイクラスな求人はあまりなく、キャリアアップは望めないと思います。

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30代 | 女性

★★★☆☆

企業とのマッチング企画に参加しました。6-8社の企業担当者の方が、全体にプレゼンをした後、テーブルを回って就職活動者に詳しい説明や質疑応答をする形のものでした。携帯電話会社、製薬関係の工場、人材派遣会社等色んなジャンルの会社が参加していました。自分の興味がある以外の企業のことも知ることができ、こんな会社もあるのかと勉強になりました。その場で就職へ向けて話が進んでる方もいました。

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30代 | 女性

★★☆☆☆

私は転職活動を行う時に複数の転職サイトに登録していました。事務職中心で転職活動をしていましたが、販売職にも興味を持っていたので「DYM転職」で求人検索をしていましたが、求人数が少なく、転勤が多い、地元から通える配属先で無い事がわかりましたので期待外れでした。

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20代 | 女性

★★★★☆

フリーターに強い転職サイトです。未経験の方でもしっかりとサポートしてくれるので安心感があると思います。アドバイザーの方も丁寧に対応してくださります。そういう意味では幅広い方におすすめできるサイトです。個人に合った求人を多くの中から選んでくれるので、嬉しいです。

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40代 | 男性

★★☆☆☆

エージェントにこちらの希望を伝えますが、確実に転職できそうな案件のみを提示してきます。信用性に欠ける対応だったと感じたのが率直な印象です。また、強引に企業との面接日程も設定されてしまいました。営業としての実績が欲しいのでしょうが、相手のことも考えてくださいと感じました。

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30代 | 女性

★☆☆☆☆

私が登録会に参加した際に、受付の女性がいましたが大変態度が横柄で、スマホを見ながら応対されました(私用スマホです)
きっと無職の人を下に見ているのかな。そんな印象を持ちました。
他に、若い人が多い印象でしたが服装等もジャージの人もいたりして相手に対する対応等も滞っているような気がしました。
結果的に、一時的に登録しましたが、すぐに退会しました。

転職エージェントランキング10位

ワークポート

おすすめ度

★★

おすすめポイント

転職決定人数トップクラスの転職エージェント

ワークポートは、転職決定人数第1位の転職エージェントだ。数ある転職エージェント中でも実績を上げられていることは、転職コンシェルジュによるサポートが大きいからだろう。ワークポートの転職活動では、転職コンシェルジュがヒアリングから転職先を探し出し、提出書類の添削アドバイスや面接対策までサポートしてくれる。自身では気づけなかった魅力を引き出してくれるので、決定力の強い転職活動につながるはずだ。

ワークポートは、ITやWeb企業への転職に強いエージェントでもある。過去の転職成功者はIT企業やゲームサイト運営会社などへ転職しており、他の職業よりもITやWeb関連企業への転職数が多い。さらに、完全未経験からでもエンジニアを目指せる「みんスク」を開催しており、新たなキャリアを踏み出すことも可能に。PHP・Java・インフラコースがあり、自分が仕事で携わりたいものや転職したい企業に合わせて受講できる。

ワークポートの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
38,110件 あり(非公開)
全年齢
求人エリア 面接対策
履歴書添削

首都圏が中心

メリット

・IT・Web業界、ゲーム業界、エンジニア求人が豊富
・履歴書簡単作成ツールが便利

デメリット

・求人が首都圏に集中している
・全業界の求人は網羅していない

ワークポートの口コミ・評判→→→

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30代 | 男性

★★★★☆

IT・Web業界の転職に強いとうたっているだけあって、担当者の業界知識は他社に比べて非常に優れていました。
また、ITはベンチャーから大手まで、独占求人を多く持っているようで、他社では紹介してもらえなかった案件、金融系から財閥系など老舗企業でのIT専門職を取り扱っており、案件の質も良かったです。

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20代 | 男性

★★★★☆

ワークポートを使って良かったと思うところは、なんといってもスムーズに転職作業を行えるよう、手配していただける点です。転職先を見つけて、面接までの速さはとても満足しています。また、ワークポートを利用することで、自分の希望する転職先を見つけることができたのも良かったです。

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20代 | 女性

★★★★☆

IT業界未経験者向けの求人に強いので、そのような方にはかなりお勧めできると思います。担当の方もITに関して理解のある方が多いので、安心感もあります。また無料のエンジニアスクールがあるので、プログラミングスクールに通う費用がない、という方にも嬉しいです。

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20代 | 男性

★★★★☆

担当者さんの対応の速さというのはとても助かりました。登録当日から3営業日以内で連絡が必ずくるので、すぐに作業に取り掛かることができます。スピード感のある転職を望んでいる方にはおすすめできるものがあると思います。しかし、求人が首都圏に集中してしまっていると感じました。地方の方にとっては少し使いづらいかもしれません。

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30代 | 男性

★★★☆☆

ワークポートは未経験や気軽な転職エージェントではなく、かなり専門的な経験やスキルを持っている必要があると感じられました。未経験業界への転職もサポートしてくれますが、かなり薄いです。エージェントが動いてくれたかはわかりませんが、前職と異なる業界へは、面接すら辿り着きませんでした。同業他社であれば、有利な印象でした。

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30代 | 男性

★★★☆☆

何件か登録して、ここの登録が一番簡単で、面倒くさがりで登録が早く完了するのは魅力です。そして求人案内メールなどもしっかりあって満足しました。これが的外れな求人案内ならしつこく嫌になると思ってしました。そして、進捗かりやすくて過去の面接感想など見られて便利です。

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30代 | 男性

★★★☆☆

こちらのエージェントは登録が簡単で紹介される案件の数が豊富でびっくりしました。特に、こちらでしか紹介されていない案件もあり、見所アリです。しかし、どの案件も似たり寄ったりで、その点がマイナスポイントです。
エージェントさんの対応もなんとなく、事務的な感じで熱いものが全く伝わってきませんでした。

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40代 | 男性

★★☆☆☆

40代の転職活動のため、複数のエージェントに登録した中のひとつでした。エージェントとの対面での面談は、スムーズに進み、複数の求人を紹介してもらいました。求人数は多くの出していただいたのですが、あまりマッチングしていない印象で、結局ワークポートでの紹介で面接までいった会社はありませんでした。

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20代 | 女性

★★☆☆☆

この転職サイトは、申し込みをしてから電話面談までのスピードは速いと思います。すぐに対応してくれたので、そこは良かった点です。しかし、電話面談後の対応が皆無でした。マイページから応募したい企業を選択し、応募を申し込みましたが、その後一月たっても何の折り返しの連絡もなく終わりました。

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30代 | 男性

★★☆☆☆

食品・化学系の技術職の求人がないかどうかを問い合わせたのですが、あまり案件数が多くありません。ワークポートに面談に伺ったときは、直近の勤務先から追い出されて、精神的に苦しい時期だったので、励ましの言葉がほしかった、との甘えた気持ちがあったのは事実です。それでも、担当者は淡々と説明をして、質問をしても、親身な雰囲気ではなかったのが印象に残りました。その後の案件の紹介はほとんどありませんでした。

転職エージェントランキング11位

ウズキャリ

おすすめ度

★★

おすすめポイント

オーダーメイド型の転職サポートエージェント

ウズキャリでは、多様性や可能性にあふれる20代それぞれの転職者に合わせたオーダーメイド型の転職サポートを展開している。キャリアカウンセラーとの個別面談や、書類添削、面接対策、雇用条件の交渉サポートまで受けることが可能だ。自身の経歴や希望業種に合わせた面接対策など、自分に適した転職活動の対策を受けられるため、万全の体制で転職活動ができるだろう。

ウズキャリは、20代の転職でもITエンジニアへの転職にも力を入れている。採用市場ニーズが高いITエンジニアだが、実際に必要とされるスキルは多く、未経験からの転職はハードルが高いだろう。そこでウズキャリでは、ITスクールのウズウズカレッジを開催しており、インフラエンジニア・プログラマー・Webマーケターの3コースから選んで受講することが可能だ。充分なスキルを身に着けてから、転職できることが大きなメリットと言える。

ウズキャリの基本情報

公開求人数 非公開求人数 おすすめ年代
非公開 非公開 20代
求人エリア 面接対策
履歴書添削

東京・名古屋
・大阪が中心

メリット

・20代・第二新卒で転職を経験したエージェントが対応
・求職者に合わせたオーダーメイド型の丁寧なサポート

デメリット

・求人数が少ない
・対応エリアが限られている

ウズキャリの口コミ・評判→→→

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30代 | 男性

★★★★★

ウズキャリの求人はIT、インフラ系が非常に多いです。
そのため、元々この業界に進みたかった人にとっては、ウズキャリは最適なエージェントだと言えるでしょう。
またウズキャリは、IT系技術職向けに集団研修型就活サポートを実施しており、IT人材の育成に力を入れています。

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40代 | 男性

★★★★☆

「他社の20倍サポートに時間をかけます」と宣伝で謳っているだけあって、就職サポートが本当に充実しています。特に模擬面接は何度でも練習して頂けます。話し下手の人にはとても良い機会だと思います。また、離職率の高い会社を紹介しないポリシーがあり、実際紹介されません。

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30代 | 男性

★★★★☆

ウズキャリ既卒は、「他社の20倍サポートに時間をかけます」と宣伝で謳っていますが、誇張ではないことを利用してみて感じました。担当者が、自己分析してくれたり、アピールする長所の検討をしてくれることはもちろん、模擬面接も何度もつきあってくれます。特に、模擬面接は「面接時の欠点が治るまで練習を重ねてくれる」ので、とても求職者に寄り添ったサポートをしてくれるところが気に入りました。

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20代 | 男性

★★★★☆

内定率の高さというのは素晴らしいものがあると思います。86%もの内定率を誇っており、第二新卒や既卒の方にとっても頼りがいのあるものになっていると思います。また、カウンセリングによってしっかりと自分に合った職を探してくれるサービスが素晴らしいです。しかし、募集業種が比較的偏っており、ITに寄っているので、もう少し幅を増やして欲しいです。

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20代 | 女性

★★★★☆

『ウズキャリ既卒』を利用して、自分の興味に合わせて勉強しながら仕事を見つけていけるところが良いと思いました。このサービスでは、研修や資格取得などのサービスを自分の興味に応じて受講しながら、並行して仕事を探せるので、実力や自信をつけて仕事に向き合うことができてありがたかったです。

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20代 | 男性

★★★★☆

ブラック企業徹底排除と丁寧なカウンセリングという点に惹かれて利用しました。 到着したら携帯でアンケートのようなものに答えてそれが終わり次第担当の方がカウンセリングを行うというかたちでした。 評判通りカウンセリングは時間をかけて私の希望をきちんと聞いて下さり、他のエージェントよりもしっかりしている感じでした。

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30代 | 男性

★★★☆☆

会社勤めしつつ転職先探すにも斡旋してサポートしてくれて、仕事忙しい中転職先探す準備できないとき、スタッフたちがとても親切に募集企業の情報を連絡してくれました。転職相談アッ平日以外に週末も対応してくれて助かります。そして、転職に関して不安和らぎました。

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30代 | 女性

★★☆☆☆

「ウズキャリ既卒」は「既卒者」転職サイトですが、ホームページに記載通り「第二新卒・既卒・フリーター・ニート」向けの20代転職サイトです。しかし、求人数は他社の類似転職サイトより求人数が少ないし、主要都市勤務の会社が多かったので私は応募するのをやめました。

転職エージェントとは

転職を検討する際には、転職エージェントの利用がおすすめだ。その際、各エージェントの特色を理解することで、転職の成功率を高めることができるだろう。ここでは、転職エージェントサービスの仕組みや各転職エージェントの仕組みを解説する。

転職エージェントの仕組み

転職エージェントとは、転職者の希望に合った求人を、カウンセリングなどを通じてキャリアアドバイザーが紹介してくれるサービスだ。基本的に転職者は無料でサービスを利用できる場合がほとんどである。これは、転職エージェントが優秀な人材を企業に紹介することで紹介料を受け取っているためだ。

転職エージェントによって紹介される求人の種類や質に差があるため、自分の希望する転職先をある程度イメージしておくことで、どのようなサービスを選べば良いか方向性が見えてくるだろう。

転職エージェントと転職サイトの違い

代表的な転職サービスには、転職エージェントに加えて、「転職サイト」がある。転職サイトとは転職・中途採用に特化した求人サイトのことで、自分の好みの求人を自分で探し、直接が応募できることが特徴。多くの転職サイトは、勤務地や年収、業界・業種などの細かい条件で絞り込み検索ができるようになっている。

転職サイトにもさまざまな種類があり、サイトによって掲載している求人情報が変わってくるため、転職エージェント同様に自分に適した転職サイトを選ぶ必要がある。転職サイトは自分で応募し、選考状況を自分で管理する必要があるが、自分のペースで転職活動を行うことができるのはメリットといえるだろう。

転職エージェントを利用するメリットとデメリット

転職エージェントの利用には、メリットだけでなくデメリットもある。転職エージェントを使いこなし、転職の成功率を高めるためには、メリット・デメリットを把握しておく必要があるだろう。

転職エージェントを利用するメリット

転職エージェントを利用するメリットの一つは、キャリアドバイザーが求人を紹介してくれるため、転職活動を効率良く進められることだろう。また、紹介される求人はカウンセリングの内容に基づいているので、入社後のミスマッチも起きにくい。

他にも、応募書類の添削や面接対策などのサポートを実施しているサービスが多く、初めて転職をする人でも安心して転職活動を行える。さらに面接や入社日などの日程調整や、内定後の条件交渉なども代理で行ってくれるのも大きな魅力といえる。特に給与などの条件交渉は、自分で行うハードルは高いため、メリットは大きいだろう。

転職エージェントを利用するデメリット

転職エージェントを利用するデメリットとしては、転職エージェントによって紹介される求人が限定される点がある。基本的に、その転職エージェントとつながりのある企業の求人しか紹介されないので、利用するサービスによって当たり外れがある点には留意すべきだろう。

転職エージェントの種類によっては、現在の年収が低い場合、求人を紹介してもらえなかったり、希望している職種の求人数が少なかったりするケースも想定される。

転職エージェントを利用する手順

転職エージェントを利用する際には、利用から実際に転職先への入社に至るまでの全体像を理解する必要がある。以下で、具体的に解説する。

1.会員登録

転職エージェントを利用するためには、まず利用したい転職エージェントの公式サイトにアクセスし会員登録を行う必要がある。多くの場合、メールアドレスや基本的な個人情報を入力するだけで無料登録を行うことができるだろう。登録が完了するとメール・電話にて、面談(カウンセリング)の連絡がくるサービスがほとんどだ。

2.面談

会員登録後には担当のキャリアアドバイザーと、転職先に求める条件や転職時期、今までの転職経験などについて話し合う面談を実施する。転職に不安を感じている場合は、キャリアアドバイザーに相談することで、不安点を解消しながら転職活動を行うことができるだろう。

この面談の内容次第で、紹介される求人も変化するので、事前に希望を整理しておく必要がある。

3.求人紹介

面談後は自身の希望に合った求人を紹介してもらうことになる。登録した転職エージェントによっては、数十件単位で紹介されるケースもあるので、希望とズレている場合は都度担当者に相談し直し、条件を調整していくことになる。

4.応募・面接

希望に合った求人が見つかったら、求人に応募して選考に進む。転職エージェントは、履歴書や職務経歴書といった応募書類の添削サービスも行っている。そのため、書き方が分からない場合や書類選考を突破できない場合でもサポートを受けることができるだろう。面接に進んだ場合も、面接通過者の傾向分析など、その企業に合った面接対策も行ってくれることが多い。

5.内定

無事に面接を突破できれば、求人企業から内定を獲得できる。このときの連絡なども転職エージェントのキャリアアドバイザーを通じて行われるので、入社に必要な手続き漏れなども起こりにくく、安心感があるだろう。

6.退職・給与交渉サポート

内定が決まったら今の会社を退職の意思を伝える必要がある。退職・入社にはさまざまな手続きがあるが、これらについてもキャリアアドバイザーのサポートを受けることができる。具体的には、退職する際に押さえておきたい法律や提出する書類の種類、退職の旨を伝えるタイミングなどのレクチャーを受けることができるだろう。

さらに、内定した求人企業に対しては希望の年収(給与)や入社時期などの交渉も代理で行ってくれる。

7.入社

万全に準備を行えば、後は入社する日を待つだけだ。転職エージェントによっては、入社後のフォローまで行っているので、企業の人事部に相談しにくいことも担当者に相談できるだろう。

転職エージェントの効果的な使い方

転職エージェントは使い方1つで、その効果が変わり転職の成功率が高くなる。そのため、転職エージェントの効果的な使い方を押さえておくことが重要だ。

総合型と特化型を合わせて利用する

転職エージェントには大きく分けて総合型と特化型の2種類がある。総合型は求人数が多いものの、細かい条件面で自身の希望にあった求人に出会えない可能性もある。反対に特化型の転職エージェントは、求人数は少ないものの特定の業界・職種・年収などに特化しているという特徴がある。

転職エージェントを使うときは、この総合型と特化型を組み合わせることで、互いのデメリットを補完しながら転職活動を進められるだろう。

面談で自分の職歴や希望を伝える

転職エージェントを利用する上でキャリアアドバイザーとの面談の重要度は高い。そのため、最初の面談では自身の職歴や希望をハッキリ伝えることが重要となる。初回の面談で具体的な内容を伝えておけば、自分が希望する条件に近い求人を紹介してもらえる可能性が高まるだろう。

反対に希望をしっかり伝えていなければ、希望条件から離れた求人ばかりを紹介され、転職活動が非効率になるリスクがある。

転職エージェントを利用する際の注意点

転職エージェントを利用するときには、いくつか注意点がある。場合によってはトラブルになる可能性があるので要注意だ。

同じ企業に複数の転職エージェントから応募しない

複数の転職エージェントを組み合わせて利用することに問題ない。ただし、複数の転職エージェントから同じ企業に応募するのはNGだ。この場合、トラブルに繋がり、最悪内定を取り消しなどになってしまう可能性もある。

希望する求人に応募できない場合もある

転職エージェントによって紹介される求人は限りがある。そのため、利用している転職エージェントによっては希望する求人に応募できない場合もあるので注意が必要だ。また、職歴などによっては、希望する求人を保有していても紹介してくれない可能性もある。

エージェントの情報を鵜呑みにしない

転職エージェントが提供する情報は、場合によって実情と異なるケースもある。そのため、転職エージェントの情報を鵜呑みにしてしまうと、入社後にミスマッチが発生する可能性も少なくない。転職エージェントは有益な情報を保有しているが、その情報がすべてではないことには注意が必要だ。

転職エージェントについてのQ&A

Q

転職エージェントは利用した方がいいの?

A

もちろん、転職の求人情報はwebサイトから自分で探すこともできる。
転職エージェントを利用するメリットは、このようなことがある。
・サイトに掲載のない非公開求人を紹介してくれる。
・自分のキャリアを診断してくれて、自分に合った求人を紹介してくれる。
・転職活動において、プラスになるよう(年収、条件等)企業と交渉してくれる。
・転職活動の準備を支援してくれる。

Q

非公開求人って何?

A

企業によっては、求人は出したいけど自社の選定ラインを超えていない転職者、キャリアの不確かな転職者からの応募を省きたい場合がある。
そこで、転職エージェントに選別をしてもらう非公開の求人を出している。
非公開求人は転職エージェントが企業からの信頼を得て出してもらうものなので、転職エージェントによって非公開求人の内容は異なる。

Q

転職エージェントはどんな支援をしてくれるの?

A

コンサルタントは転職のプロ集団であり、プロの目で転職が本当に成功するように求人を紹介し、準備を手伝ってくれる。
転職では面接がかなり重要になるため、転職者の売り出し方をしっかりとアドバイスしてくれる。
また、サイトによっては履歴書、職務経歴書の作成ツールを提供しているところもあるので、ぜひ活用してもらいたい。
作成した履歴書、職務経歴書の添削も必ずお願いしよう。書類選考が通るように転職者のキャリアをしっかりと引き出してくれる。

Q

未経験の仕事でも紹介してくれる?

A

企業によっては、未経験不可の求人も当然ある。
例えば業界が未経験でも別の職種で入社し、その企業でキャリアを積んでから希望の職種へ異動したり、再び転職することも可能だ。
どうしてもチャレンジしたい仕事があるなら、それを現実的な範囲で提案してくれる。

Q

転職の相談でも大丈夫?

A

転職しようか悩んだまま、転職活動をしている人はたくさんいる。実は転職しない方がいいなんてこともある。
その人の理想と現実を認識して、転職が成功するかどうか、様々な企業を知っているコンサルタントだからこそ判断ができる。

Q

結局リクルートエージェントに登録したらいいの?

A

全年代、どのような職種にも対応できるのがリクルートエージェントの強みだ。
しかし、リクルートでもハイクラスの求人はCAREER CARVERの転職サービスに棲み分けをしている。 それはハイクラスの求人は特に技量のあるコンサルタントでないと、企業も満足しないからだ。 このように、リクルートエージェントにも得手・不得手がある。 パソナキャリアは長年人材派遣業界で培ったノウハウを活かして、特に女性の求人に強かったり、マイナビAGENTは新卒就職のマイナビで培ったノウハウから若年層や第二新卒の求人に強かったりする。
ぜひ自分に合った転職エージェントを探して欲しい。

ランキング順位の算定基準

当ページの転職エージェント会社ランキングは、株式会社ZUUによる転職エージェント各社のユーザー満足度のアンケート調査を元に、客観的な統計データによる算出を行っております。

アンケート調査の概要

実施時期
2021年1月~2月、3月~4月
調査の概要
転職エージェント各社のユーザー満足度調査及びレビューの収集
調査対象
転職エージェントを使用する国内の20歳以上の男女
有効回答数
136件
調査会社
株式会社クラウドワークス

ユーザー満足度調査の結果

転職エージェント会社 回答数 ユーザー満足度平均
RECRUIT AGENT 18人 4.27
dodaエージェント 12人 4.18
ビズリーチ 10人 3.80
マイナビエージェント 15人 4.07
パソナキャリア 18人 3.94
type転職エージェント 15人 4.13
マイナビジョブ20's 10人 3.2
ハタラクティブ 10人 4.0
DYM就職 10人 3.55
ワークポート 10人 3.10
ウズキャリ 8人 3.75

転職エージェントに関する調査結果

ZUU online編集部では当ページの作成にあたり、各転職エージェントのユーザー満足度とは別に、株式会社ZUUが転職エージェントに関して独自調査を行い、客観的な統計データに基づき記事の執筆を行っております。

調査概要

実施時期
2021年5月
調査の概要
転職エージェントに関するアンケートの収集
調査対象
転職経験のある国内の20歳~29歳の男女
有効回答数
600件
調査会社
株式会社クロス・マーケティング

調査結果

転職エージェントを利用しましたか?
はい(30.3%)、いいえ(69.7%)
転職エージェントを何社利用しましたか?
1社(44.0%)、2社(37.9%)、3社(9.9%)、4社(2.2%)、5社(2.7%)、6社以上(3.3%)
転職後の年収はどのように変化しましたか?
上がった(22.7%)、変化なし(40.0%)、下がった(37.3%)
利用したエージェントは?
※上位5社のみ抜粋して記載
リクルートエージェント(28.3%)、dodaエージェント(18.8%)、マイナビエージェント(14.3%)、パソナキャリア(5.8%)、type転職エージェント(5.6%)